Concepto
Qué es el offboarding remoto y por qué importa en la oficina
Qué es el offboarding remoto
La baja de un empleado remoto exige el mismo rigor que la presencial sin la ventaja de recoger nada en mano: accesos, equipos y conocimiento se recuperan con proceso o se pierden. Vamos al grano: esto es lo que de verdad importa sobre este tema.
Puntos clave
- Checklist el mismo día: cuentas, VPN, 2FA, compartidos, suscripciones SaaS
- Equipos: etiqueta de devolución prepagada y borrado gestionado al recibir
- Conocimiento: traspaso documentado ANTES del último día
- Las cuentas «por si acaso» activas meses son el agujero clásico
Cómo aplicarlo
Mantén desde el día uno el inventario de accesos y equipos por persona: el offboarding remoto ordenado se decide en el onboarding.
Aplica estas recomendaciones y notarás la diferencia en tu día a día de trabajo.
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